火炬集团是在湘火炬和合金股份两个上市公司的基础上整合而来。
在整合之前，两家公司拥有近50家子公司，管理分散，财务混乱，且资不抵债。
同时在德隆的拖累下，人浮于事，缺乏合理的晋升制度，内部贪污严重。
经过红岩的重组后。
目前子公司只剩下陕汽、红岩汽车、东风越野车在内的9家，接下来还会进一步整合，将原本分散的管理，整合为重型汽车、汽配、电动工具和园林机械在内的四个板块，19个一级业务部门。
以更扁平化的管理，提高决策效率。
在人事方面，新的人事制度伱们也都了解了。
总的原则就是：对于恶意违反的人员，不管你是普通员工还是管理层都坚决清退。
如果是能力不足，那么公司会开办内部培训班，帮助你们提升管理能力和技术能力。”
坐在台下的钟晓民没听到他最关心的，公司内部贪污问题的处理意见，这让他悬着的心始终不敢放下。
未知才最让人害怕。
除了这些，之前联系他的东方聚合老总孙国珍直接消失了，电话也打不通。
原本应该跟他一起来的赵靖也没了影子。
这些异常让他坐卧不宁，总觉得暗中仿佛有一张弥天大网正朝自己笼罩过来。
跟他一样神思不属的人还有不少。
徐良站在台上，看着下面神色各异的人群，笑着继续道。
“关于火炬集团的未来，我的战略选择一直很清晰。
以研发为根本，以一流的服务为基础，兼顾国内、国外多个市场，让红岩真正成为具有国际影响力的强大工业集团。
公司今年的主要任务是整合管理、财务、人事、生产、研发和后勤等等。
完成整合后，红岩会在未来两年内投入100亿华夏币。
支持火炬的研发投入和产业扩张。”
一直平静的台下变得喧哗起来，100亿华夏币可不是一个小数目。
而且红岩也不是德隆，前者是真的有实力，不是单纯的画大饼。
“在座的各位都是火炬集团的管理层，你们很清楚一百亿华夏币投入进来，会对火炬集团的未来发展带来多大的助益。